{"id":883,"date":"2026-10-07T18:29:53","date_gmt":"2026-10-07T16:29:53","guid":{"rendered":"https:\/\/marlayconsulting.com\/?p=883"},"modified":"2026-10-07T22:59:31","modified_gmt":"2026-10-07T20:59:31","slug":"subvencio-formacio-a-mida-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/subvencio-formacio-a-mida-2026\/","title":{"rendered":"Subvenci\u00f3 per a la formaci\u00f3 d&#8217;empreses a Catalunya: Programa A MIDA 2026"},"content":{"rendered":"<p><strong>La teva empresa necessita formar el seu equip? Les empreses de Catalunya poden accedir a subvencions per desenvolupar programes de formaci\u00f3 adaptats a les necessitats reals dels seus equips. Descobreix qu\u00e8 \u00e9s el Programa A MIDA 2026 del Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya, qui el pot sol\u00b7licitar i com et podem ajudar a preparar la sol\u00b7licitud abans del 16 d\u2019octubre.<\/strong><\/p>\n<p>La formaci\u00f3 dels equips \u00e9s cada vegada m\u00e9s important per a les empreses. La digitalitzaci\u00f3, la intel\u00b7lig\u00e8ncia artificial, els nous models de treball i els canvis en els processos empresarials fan necessari actualitzar les compet\u00e8ncies dels professionals de manera cont\u00ednua.<\/p>\n<p>Per aquest motiu, existeixen diferents vies per finan\u00e7ar la formaci\u00f3 de les persones treballadores.<\/p>\n<p>Una d\u2019aquestes vies \u00e9s el Programa A MIDA del Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya, una l\u00ednia de subvencions que dona suport a les empreses en el desenvolupament de programes de formaci\u00f3 orientats a refor\u00e7ar les compet\u00e8ncies dels seus equips i afrontar els canvis econ\u00f2mics, tecnol\u00f2gics i organitzatius.<\/p>\n<p>A Marlay Consulting ajudem les empreses a analitzar les seves necessitats formatives, dissenyar el programa i preparar i gestionar el proc\u00e9s relacionat amb la subvenci\u00f3.<\/p>\n<h2>Qu\u00e8 \u00e9s el Programa A MIDA 2026?<\/h2>\n<p>El Programa A MIDA \u00e9s una l\u00ednia de subvencions promoguda pel Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya destinada a impulsar programes de formaci\u00f3 per a empreses. La convocat\u00f2ria 2026 compta amb un pressupost de 3 milions d\u2019euros.<\/p>\n<p>L\u2019objectiu \u00e9s facilitar que les organitzacions puguin desenvolupar formaci\u00f3 que respongui a les seves necessitats reals i que contribueixi a millorar les compet\u00e8ncies dels seus equips.<\/p>\n<p>El programa busca afavorir, entre altres aspectes:<\/p>\n<ul>\n<li>La millora de les compet\u00e8ncies professionals.<\/li>\n<li>La preparaci\u00f3 dels equips davant dels canvis tecnol\u00f2gics i organitzatius.<\/li>\n<li>La innovaci\u00f3 i la transformaci\u00f3 empresarial.<\/li>\n<li>La productivitat i competitivitat de les empreses.<\/li>\n<li>La retenci\u00f3 i atracci\u00f3 de talent qualificat.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Per tant, no es tracta simplement de buscar un curs subvencionat, sin\u00f3 de plantejar un programa formatiu relacionat amb les necessitats de l\u2019empresa.<\/p>\n<h2>Qui pot sol\u00b7licitar la subvenci\u00f3 A MIDA?<\/h2>\n<p>La convocat\u00f2ria 2026 contempla diferents l\u00ednies.<\/p>\n<h3>Empreses de menys de 50 persones treballadores (l\u00ednia A1)<\/h3>\n<p>La l\u00ednia A1 est\u00e0 destinada als programes de formaci\u00f3 promoguts per empreses amb menys de 50 persones treballadores.<\/p>\n<p>\u00c9s especialment interessant per a petites i mitjanes empreses que volen desenvolupar un programa formatiu adaptat al seu equip.<\/p>\n<h3>Empreses de 50 o m\u00e9s persones treballadores (l\u00ednia A2)<\/h3>\n<p>La convocat\u00f2ria tamb\u00e9 contempla la l\u00ednia A2, dirigida a empreses de 50 o m\u00e9s persones treballadores que compleixin el requisit establert respecte a l\u2019\u00fas del seu cr\u00e8dit de formaci\u00f3 de l\u2019exercici fiscal anterior.<\/p>\n<p>Concretament, han d\u2019haver consumit almenys el 60% dels cr\u00e8dits formatius programats per les empreses en l\u2019exercici corresponent.<\/p>\n<h3>Empreses en processos de reindustrialitzaci\u00f3 (l\u00ednia A3)<\/h3>\n<p>La l\u00ednia A3 contempla empreses de 50 o m\u00e9s persones treballadores que estiguin immerses o prevegin afrontar un proc\u00e9s de reindustrialitzaci\u00f3 durant l\u2019any en curs, en els termes establerts per la convocat\u00f2ria.<\/p>\n<p>La convocat\u00f2ria tamb\u00e9 contempla una l\u00ednia B destinada a determinades organitzacions empresarials, sindicals, sectorials i territorials que presentin plans de formaci\u00f3 dirigits a empreses de menys de 50 persones treballadores.<\/p>\n<p><strong>Important:<\/strong>\u00a0els requisits varien segons la l\u00ednia. Per aix\u00f2, abans de preparar una sol\u00b7licitud \u00e9s necessari comprovar quina \u00e9s la l\u00ednia aplicable a cada empresa.<\/p>\n<h2>Quin tipus de formaci\u00f3 es pot subvencionar?<\/h2>\n<p>Un dels aspectes m\u00e9s interessants del Programa A MIDA \u00e9s que les accions formatives elegibles poden correspondre a especialitats del Cat\u00e0leg d\u2019Especialitats Formatives o poden ser dissenyades A MIDA per la pr\u00f2pia entitat benefici\u00e0ria.<\/p>\n<p>En el cas de les accions formatives dissenyades A MIDA, la durada ha d\u2019estar compresa entre 6 i 80 hores.<\/p>\n<p>Aix\u00f2 permet plantejar programes vinculats a les necessitats concretes de cada organitzaci\u00f3. Per exemple:<\/p>\n<ul>\n<li>Intel\u00b7lig\u00e8ncia artificial aplicada a l\u2019empresa.<\/li>\n<li>Digitalitzaci\u00f3 i noves eines de treball.<\/li>\n<li>Compet\u00e8ncies digitals.<\/li>\n<li>Lideratge i gesti\u00f3 d\u2019equips.<\/li>\n<li>Comunicaci\u00f3 empresarial.<\/li>\n<li>Treball en equip.<\/li>\n<li>Gesti\u00f3 del temps i productivitat.<\/li>\n<li>Innovaci\u00f3.<\/li>\n<li>Transformaci\u00f3 digital.<\/li>\n<li>Processos i metodologies de treball.<\/li>\n<li>Desenvolupament de compet\u00e8ncies professionals.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La formaci\u00f3 concreta haur\u00e0 de complir, en tot cas, els requisits establerts en la convocat\u00f2ria i en la normativa aplicable.<\/p>\n<h2>Qu\u00e8 \u00e9s la formaci\u00f3 A MIDA?<\/h2>\n<p>La formaci\u00f3 A MIDA permet plantejar una acci\u00f3 formativa adaptada a les necessitats de l\u2019empresa, en lloc de limitar-se a seleccionar una formaci\u00f3 est\u00e0ndard.<\/p>\n<p>Aix\u00f2 \u00e9s especialment interessant quan una empresa detecta una necessitat molt concreta. Per exemple:<\/p>\n<blockquote><p>\u201cEl nostre equip necessita aprendre a utilitzar eines d\u2019intel\u00b7lig\u00e8ncia artificial aplicades als processos que desenvolupem internament.\u201d<\/p><\/blockquote>\n<p>En aquest cas, es pot analitzar la necessitat, definir els objectius formatius i estructurar una proposta formativa adaptada al context de l\u2019organitzaci\u00f3, sempre dins dels requisits de la convocat\u00f2ria.<\/p>\n<p>Les accions formatives A MIDA s\u2019han d\u2019assignar a una \u00e0rea professional per determinar el cost horari corresponent i han de complir els requisits establerts en la convocat\u00f2ria.<\/p>\n<h2>A MIDA \u00e9s el mateix que FUNDAE?<\/h2>\n<p>No. \u00c9s una de les preguntes m\u00e9s habituals quan una empresa busca informaci\u00f3 sobre formaci\u00f3 subvencionada.<\/p>\n<h3>FUNDAE: formaci\u00f3 bonificada<\/h3>\n<p>La Formaci\u00f3 Programada per les Empreses, gestionada a trav\u00e9s de FUNDAE, funciona mitjan\u00e7ant un sistema de bonificacions en les quotes de la Seguretat Social.<\/p>\n<p>Les empreses disposen d\u2019un cr\u00e8dit anual de formaci\u00f3 que poden utilitzar per finan\u00e7ar formaci\u00f3 de les seves persones treballadores, sempre que es compleixin els requisits establerts.<\/p>\n<h3>A MIDA: subvenci\u00f3 del Consorci<\/h3>\n<p>El Programa A MIDA \u00e9s una convocat\u00f2ria espec\u00edfica de subvencions promoguda pel Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya.<\/p>\n<p>Per tant, no \u00e9s simplement una altra manera d\u2019utilitzar el cr\u00e8dit anual de FUNDAE. S\u00f3n dues vies diferents de finan\u00e7ament de la formaci\u00f3 i cadascuna t\u00e9 els seus propis requisits i procediments.<\/p>\n<p>Per aix\u00f2, quan una empresa planifica la seva formaci\u00f3 anual, pot ser interessant analitzar les diferents opcions disponibles en funci\u00f3 de les seves caracter\u00edstiques i necessitats.<\/p>\n<h2>Quin \u00e9s el termini per sol\u00b7licitar l\u2019A MIDA 2026?<\/h2>\n<p>Si est\u00e0s buscant una subvenci\u00f3 per a la formaci\u00f3 de la teva empresa a Catalunya, has de tenir molt present el termini de la convocat\u00f2ria 2026.<\/p>\n<p><strong>\ud83d\udcc5 Termini de sol\u00b7licitud<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><strong>Inici:<\/strong>\u00a02 d\u2019octubre de 2026 a les 9:00 h<\/li>\n<li><strong>Final:<\/strong>\u00a016 d\u2019octubre de 2026 a les 14:00 h<\/li>\n<\/ul>\n<p>Per tant, les empreses interessades disposen d\u2019un termini limitat per preparar i presentar la seva sol\u00b7licitud.<\/p>\n<h2>Com es tramita la subvenci\u00f3 A MIDA?<\/h2>\n<p>La tramitaci\u00f3 es desenvolupa en dues fases diferenciades.<\/p>\n<h3>1. Preparaci\u00f3 de la sol\u00b7licitud<\/h3>\n<p>La preparaci\u00f3 i gesti\u00f3 de la informaci\u00f3 es realitza mitjan\u00e7ant l\u2019aplicaci\u00f3 CONFORCAT, eina del Consorci per a la gesti\u00f3 dels programes subvencionats.<\/p>\n<h3>2. Presentaci\u00f3 formal<\/h3>\n<p>La presentaci\u00f3 formal de la sol\u00b7licitud es realitza mitjan\u00e7ant Canal Empresa, la finestreta \u00fanica empresarial digital de la Generalitat de Catalunya.<\/p>\n<p>Aix\u00f2 significa que preparar correctament el programa formatiu i la documentaci\u00f3 abans de la presentaci\u00f3 \u00e9s una part important del proc\u00e9s.<\/p>\n<p>Pots consultar tota la informaci\u00f3 oficial al\u00a0<a href=\"https:\/\/conforcat.gencat.cat\/ca\/empreses\/formacio_impulsada_Consorci\/Programa-de-formacio-A-MIDA-per-a-les-empreses\/index.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">web del Programa A MIDA del Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya<\/a>.<\/p>\n<h2>Cal estar registrat com a centre de formaci\u00f3?<\/h2>\n<p>Aquesta \u00e9s una q\u00fcesti\u00f3 important perqu\u00e8 no totes les accions formatives tenen exactament els mateixos requisits.<\/p>\n<p>En el cas d\u2019accions formatives incloses en el Cat\u00e0leg d\u2019Especialitats Formatives, el beneficiari o l\u2019entitat subcontractada ha de disposar d\u2019instal\u00b7lacions degudament registrades a Catalunya en el registre corresponent de centres i entitats de formaci\u00f3.<\/p>\n<p>En canvi, en les accions dissenyades A MIDA, la convocat\u00f2ria estableix requisits espec\u00edfics que s\u2019han de revisar en funci\u00f3 de la formaci\u00f3 plantejada.<\/p>\n<p>Per aix\u00f2, abans de definir el programa, \u00e9s important determinar quin tipus d\u2019acci\u00f3 formativa es vol sol\u00b7licitar i quins requisits li s\u00f3n aplicables.<\/p>\n<h2>Com pot ajudar Marlay Consulting?<\/h2>\n<p>A Marlay Consulting ajudem les empreses a convertir una necessitat de formaci\u00f3 en un programa formatiu estructurat i preparat per valorar-ne la possible inclusi\u00f3 en una convocat\u00f2ria de subvencions.<\/p>\n<p>El nostre acompanyament pot incloure:<\/p>\n<h3>01. Detecci\u00f3 de necessitats<\/h3>\n<p>Analitzem les necessitats de l\u2019empresa i les compet\u00e8ncies que es volen refor\u00e7ar.<\/p>\n<h3>02. Disseny del programa<\/h3>\n<p>Definim el contingut, els objectius, la durada i l\u2019enfocament de les accions formatives.<\/p>\n<h3>03. Preparaci\u00f3 i tramitaci\u00f3<\/h3>\n<p>T\u2019acompanyem en la preparaci\u00f3 de la informaci\u00f3 i documentaci\u00f3 necess\u00e0ria per al proc\u00e9s de sol\u00b7licitud.<\/p>\n<h3>04. Coordinaci\u00f3 de la formaci\u00f3<\/h3>\n<p>T\u2019ajudem a planificar i coordinar el desenvolupament de les accions formatives.<\/p>\n<h3>05. Seguiment<\/h3>\n<p>T\u2019acompanyem durant el desenvolupament del programa i en les diferents fases de gesti\u00f3 que siguin aplicables.<\/p>\n<p>L\u2019objectiu \u00e9s que l\u2019empresa no hagi de comen\u00e7ar de zero quan detecta una necessitat formativa i vol estudiar una via de finan\u00e7ament.<\/p>\n<h2>Per qu\u00e8 apostar per la formaci\u00f3 subvencionada?<\/h2>\n<p>La formaci\u00f3 dels equips pot ajudar les empreses a preparar-se davant dels canvis del mercat i a desenvolupar noves compet\u00e8ncies.<\/p>\n<p>En el cas del Programa A MIDA, el mateix Consorci destaca aspectes com la millora de la qualificaci\u00f3, la innovaci\u00f3, la transformaci\u00f3, la productivitat i l\u2019adaptaci\u00f3 als canvis econ\u00f2mics, tecnol\u00f2gics i organitzatius.<\/p>\n<p>Per aix\u00f2, m\u00e9s que veure la formaci\u00f3 \u00fanicament com una despesa, \u00e9s interessant plantejar-la com una eina de desenvolupament empresarial i de talent.<\/p>\n<h2>Preguntes freq\u00fcents sobre el Programa A MIDA 2026<\/h2>\n<h3>Qu\u00e8 \u00e9s la subvenci\u00f3 A MIDA?<\/h3>\n<p>\u00c9s una l\u00ednia de subvencions del Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya destinada a donar suport a programes de formaci\u00f3 per a empreses.<\/p>\n<h3>Quines empreses poden sol\u00b7licitar l\u2019A MIDA?<\/h3>\n<p>La convocat\u00f2ria contempla diferents l\u00ednies segons la dimensi\u00f3 i situaci\u00f3 de l\u2019empresa. La l\u00ednia A1 est\u00e0 dirigida a empreses amb menys de 50 persones treballadores, mentre que A2 i A3 estableixen requisits espec\u00edfics per a empreses de 50 o m\u00e9s persones treballadores.<\/p>\n<h3>Quantes hores pot tenir una formaci\u00f3 A MIDA?<\/h3>\n<p>Les accions formatives dissenyades A MIDA han de tenir una durada d\u2019entre 6 i 80 hores.<\/p>\n<h3>A MIDA \u00e9s FUNDAE?<\/h3>\n<p>No. A MIDA \u00e9s una convocat\u00f2ria de subvencions del Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya, mentre que la Formaci\u00f3 Programada per les Empreses utilitza un sistema de bonificacions sobre les quotes de la Seguretat Social.<\/p>\n<h3>Quan es pot presentar la sol\u00b7licitud A MIDA 2026?<\/h3>\n<p>El termini de la convocat\u00f2ria 2026 va del 2 d\u2019octubre de 2026 a les 9:00 h fins al 16 d\u2019octubre de 2026 a les 14:00 h.<\/p>\n<h3>Marlay Consulting pot ajudar la meva empresa?<\/h3>\n<p>S\u00ed. A Marlay Consulting oferim acompanyament en l\u2019an\u00e0lisi de necessitats, disseny del programa, preparaci\u00f3 de la sol\u00b7licitud i coordinaci\u00f3 de la formaci\u00f3, d\u2019acord amb les caracter\u00edstiques de cada projecte.<\/p>\n<h2>Vols saber si la teva empresa pot beneficiar-se d\u2019una subvenci\u00f3 per a la formaci\u00f3?<\/h2>\n<p>Si tens una empresa a Catalunya i vols formar el teu equip, desenvolupar un programa de formaci\u00f3 a mida o estudiar opcions de formaci\u00f3 subvencionada, a Marlay Consulting podem analitzar el teu cas.<\/p>\n<p>No totes les empreses ni totes les formacions tenen els mateixos requisits. Per aix\u00f2, el primer pas \u00e9s estudiar les necessitats de la teva empresa i determinar quina opci\u00f3 pot encaixar amb el teu projecte.<\/p>\n<p><strong>\ud83d\udce9\u00a0<a href=\"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/contacto-2\/\">Contacta amb Marlay Consulting<\/a>\u00a0i parlem del teu projecte de formaci\u00f3.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La teva empresa necessita formar el seu equip? Les empreses de Catalunya poden accedir a subvencions per desenvolupar programes de formaci\u00f3 adaptats a les necessitats reals dels seus equips. Descobreix qu\u00e8 \u00e9s el Programa A MIDA 2026 del Consorci per a la Formaci\u00f3 Cont\u00ednua de Catalunya, qui el pot sol\u00b7licitar i com et podem ajudar [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":887,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[24],"tags":[],"class_list":["post-883","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-subvencions-fundae"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/883","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=883"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/883\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":886,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/883\/revisions\/886"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media\/887"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=883"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=883"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/marlayconsulting.com\/ca\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=883"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}